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用友工资如何计提(用友工资计提基数是什么)

admin 2023-11-27 畅捷通T+ 101 ℃ 0 评论

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文章目录:

简述用友中自动生成工资分配转账凭证、折旧计提转账凭证的原理。_百度...

用友通自动生成计提折旧凭证的步骤如下:首先点击打开财务软件客户端,进入核算模块。然后点击核算在弹出的菜单中找到凭证,客户往来制单,点击确定确认。

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一类是在账务处理模块中,以辅助核算或期末业务处理的形式提供的转账设置与凭证生成功能。由于这种转账一般是在账务系统内进行,也被称作内部转账或内部结转,如销售成本结转、制造费用结转、汇兑损益结转、期间损益结转等。

用友财务通共有10个模块组成,每个模块可以单独使用,也可时同时使用。所有辅助模块都可以记账后在总账模块中生成一张转账凭证,比如固定资产模块可以生成折旧凭证,工资模块可以生成工资分配凭证等等。

总账系统中,期末自动转账凭证是根据已经记账的记账凭证生成的。一般地,独立转账分录可以在任何时候生成转账凭证。

第七步,单击凭证后,会弹出凭证制单界面,如果设置了凭证的类别,应注意此处为转账凭证,并非收款凭证和付款凭证,确认无误后,点击保存,或者通过键盘快捷键F6,凭证就能传递到总账系统,完成本月固定资产计提折旧业务。

用友财务软件月末怎么计提工资

1、借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款--社保(个人负担的社保从工资里扣除)应交税费——个人所得税(代扣的个税)公司负担的社保计提 这一部分是公司在社保缴纳方面所做的会计分录。

2、发工资时 借:应付职工薪酬 贷:其他应收款—社保个人缴纳部分 贷:应交税费—个人所得税 贷:银行存款或现金 月末计提时 借:制造费用 管理费用 贷:应付职工薪酬 计提就是计算和提取。

3、:打开具体的工资类别即可找到公式设置,在薪资系统中添加人员档案后便可以打开公式设置进行相应的操作。

4、计提福利费的做法已经停用。福利费只能在实际支付以后,列入应付职工薪酬-职工福利费科目。月末随应付职工薪酬一并转入费用或成本科目。转账定义公式,选择自定义转账凭证。在录入公式的列,点放大镜-帮助向导,逐项选择。

用友计提三险一金怎么操作

同理,对于个人承担的住房公积金应计入“其他应付款——住房公积金”科目,单位承担部分应计入“应付职工薪酬——住房公积金”科目。

三险一金,是指:养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金。

预提费用科目,新准则已经停止使用,如在用,发生时,应为借方。具体如下:预提费用属没有发生的费用,预提保险费,每月100的话:借:管理费100*12=1200。贷:预提费用100*12=1200。实际发生的时候。借:预提费用1200。

用友通T3计提本月固定资产折旧,生成凭证步骤如下:单击桌面的T3图标,输入用户名和密码,登陆进去。打开固定资产,计提本月固定资产折旧(固定资产——处理——计提本月折旧)。

可以在-期末--转账定义--定义你需要的转账凭证,借,贷方的科目,以及计提计算公式要逐条录入。在期末-转账生成-调用你定义的转账凭证,可以自动生成凭证。

双击[计提本月折旧],弹出计提折旧提示窗口,选择[是]。在提示是否计提时,选择[是]。处理完成后显示折旧清单,点击[退出],提示计提折旧完成。

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